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Sicherheit - Sind wir schon da?

Blackline Safety Führend bei der vernetzten Gasdetektion und der Sicherheit von Alleinarbeitern August 01, 2012

Blog-Bilder-Fertigung3-1In den letzten ein oder zwei Jahrzehnten gab es in den Industrieländern einen konkreten gesetzgeberischen und sozialen Vorstoß zur Verbesserung der Sicherheitsstandards für Arbeitnehmer am Arbeitsplatz. Warum sehen wir angesichts der Verantwortung, die den Arbeitgebern auferlegt wird, für sichere Arbeitsplätze zu sorgen, immer noch Verstöße gegen die Sicherheitsmaßnahmen in der ganzen Welt? Vielleicht ist es das Ergebnis von Gier oder vielleicht mangelnder Bildung - aber obwohl die Menschheit große Fortschritte im Bereich der Arbeitssicherheit gemacht hat, sowohl durch die Gesetzgebung als auch durch die gesellschaftliche Nachfrage, haben wir noch einen langen Weg vor uns. Der einzige Weg, wie Sicherheit zu einer Top-Priorität für Unternehmen - für alle Unternehmen - werden kann, ist, wenn sie nicht nur die beste, sondern auch die profitabelste Praxis wird.

 

Britische Bauunternehmen ignorieren weitgehend die Sicherheit

Man muss nicht weit gehen - oder viel in Google eingeben, um irgendeinen Artikel über missachtete Sicherheitsprozesse zu finden. Ein brillant geschriebener britischer Artikel von Nick Cohen skizziert den Pseudo-Krieg der britischen Bauindustrie gegen die Sicherheit. Herr Cohen beschreibt ein erschreckendes branchenweites Umfeld, in dem Sicherheitsbeauftragte und Spezialisten in der Branche auf eine schwarze Liste gesetzt werden, da sie aufgrund ihrer einzigartigen Sichtweise in Bezug auf die Arbeitssicherheit keine Arbeit im Baugewerbe finden können. Der Artikel beschreibt Situationen, in denen sich Arbeiter über laxe oder nicht vorhandene Sicherheitsstandards beschwert haben, nur um dann auf der branchenweiten schwarzen Liste zu landen.

Auch in Nordamerika fehlt es in vielen Bereichen an Sicherheit

Auch in der näheren Umgebung steht die Sicherheit in vielen Branchen und geografischen Gebieten vor Herausforderungen. In Unternehmen von Restaurants - berüchtigt für das Nichtausfüllen von Unfallberichtsformularen für Verletzungen am Arbeitsplatz - bis hin zu großen Hochsee-Ölplattformen und Raffinerien, die in letzter Zeit wegen massiver Umweltschäden in die Schlagzeilen geraten sind, steht die Sicherheit weiterhin im Mittelpunkt, hat aber nur marginale Fortschritte gemacht. Sollten in einer Gesellschaft, die so viele Lippenbekenntnisse zur Sicherheit abgibt, nicht die meisten, wenn nicht sogar alle Branchen diese Art von Fehlern und Nachlässigkeiten bereits hinter sich gelassen haben?

Warum können sich richtige, durchgängige Praktiken zur Sicherheit am Arbeitsplatz nicht durchsetzen?

Warum also ist der Arbeitsschutz trotz der weltweiten Diskussion um das Thema weiterhin in den Hintergrund getreten? Die Antwort ist schlicht und einfach Wirtschaft. Während es viele, viele Arbeitgeber rund um den Globus gibt, die sich entschieden haben, die Sicherheit ihrer Mitarbeiter zu einer Top-Priorität zu machen (und wir loben alle, die das getan haben), gibt es immer noch viele Organisationen, denen entweder die Weitsicht, das Mitgefühl oder der wirtschaftliche Anreiz fehlt und die sich entschieden haben, einen nicht sicherheitsorientierten Ansatz zu verfolgen, um die Kosten niedrig zu halten... und genau da liegt das Problem.

Wie machen wir Sicherheit zur Priorität Nr. 1?

Sicherheit sollte und muss nicht die unwirtschaftlichste Lösung für einen Arbeitgeber sein. Tatsächlich zeigt ein Großteil der veröffentlichten Literatur aus Kanada, den Vereinigten Staaten von Amerika und dem Vereinigten Königreich in Bezug auf die Einführung konkreter und effektiver Sicherheitsprozesse am Arbeitsplatz, dass sich die Reduzierung der Versicherungsprämien, die aus solchen Sicherheitsimplementierungen resultieren, selbst bezahlt macht.

Eine weitere Methode zur Kostenreduzierung, die im letzten halben Jahrzehnt möglich geworden ist, ist die weitgehende Automatisierung von Sicherheitsüberwachungsprozessen. Dank der Fortschritte in der Kommunikations- und Verfolgungstechnologie ist es nun möglich, die Sicherheit der Mitarbeiter zu überwachen, ohne dass eine große Infrastruktur oder zusätzliche Arbeitskräfte erforderlich sind. Infolgedessen können die Kosten für die Implementierung starker Überwachungssysteme nun weitgehend, wenn nicht sogar vollständig durch die Einsparungen ausgeglichen werden, die durch niedrigere Versicherungsprämien erzielt werden.

Es mag noch eine Weile dauern, bis wir jeden Arbeitgeber auf der ganzen Welt davon überzeugen können, Sicherheitsstandards zu übernehmen, die auf Moral oder Legalität beruhen. Wie wir gesehen haben, schaffen es selbst die am weitesten entwickelten Nationen der Welt nicht, die strengen Sicherheitsgesetze zu 100 % einzuhalten - wenn wir jedoch das Geld sprechen lassen, wenn Sicherheit nicht nur zur besten, sondern auch zur wirtschaftlichsten Praxis wird, haben wir vielleicht endlich eine Welt, in der jeder sicher nach Hause kommt. Wir haben die Macht, das zu erreichen.

Blackline ist nur eines von vielen Unternehmen, die sich zum Ziel gesetzt haben, Sicherheitspraktiken für Unternehmen weltweit erschwinglicher, effektiver, praktikabler und anwendbarer zu machen. Um herauszufinden, wie wir dies tun, besuchen Sie www.blacklinesafety.com.

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